経営企画部の仕事は、大きく分けて3つあります。
①人事 ・・・ 採用活動・入退社関連作業・給与計算など |
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②総務 ・・・ 社内行事運営・車両や備品の管理など |
③経理 ・・・ 現金管理・請求書仕訳・支払業務・決算業務など |
業務内容は多岐に渡っており、会社運営にあたって必要不可欠なものです。
経営企画部は他部署と違い、直接利益を生み出す部署ではありません。 だからこそ、「こうしたらもっと効率化できるのでは?」「こうすれば経費節減になるのでは?」といった着眼点を持ち、会社をより良く、また社員が働きやすい環境を作っていくことが求められます。
経営企画部は第一にお客様と接する会社の窓口です。 来社されるお客様への対応や電話応対など、毎日のように外部の方と接する機会があります。 元気のない会社は、「この会社大丈夫かな・・・」とお客様を不安にさせてしまいます。 安心して取引していただけるよう、印象の良い対応を心掛けています。
保険料率や法律の改定など、社会情勢は日々変化しています。 世の中の流れにきちんと沿えるように、これらの変化を会社運営に反映させるのも経営企画部の仕事です。